Fachkräfte im Gesundheitswesen (m/w/d)

Die BKK firmus gehört zu den erfolgreichsten Krankenkassen Deutschlands. Ausgezeichnet als „Top“-Arbeitgeber
mit rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir mehr als 300.000 Kunden und wachsen weiter.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Region Osnabrück:

Fachkräfte im Gesundheitswesen (m/w/d)

Vollzeit 35 Std./Woche

Ihre Aufgaben:

• Persönlich, telefonisch oder online: Sie beraten unsere Kunden in allen Fragen der Sozialversicherung
  (Leistungen der Krankenversicherung, Pflegeversicherung, Versicherungsrecht, Mitgliedschaften, usw.).
• In der täglichen Praxis bearbeiten Sie allgemeine kaufmännische Tätigkeiten, z. B. im Finanz- und Rechnungswesen,
  im Versicherungsrecht oder der Krankengeldberechnung.
• Sie sind zuständig für Leistungsanfragen von A (wie Arbeitsunfähigkeitsfällen) bis Z (wie Zahnersatz).
• Damit tragen Sie zur hohen Kundenzufriedenheit von Versicherten und Arbeitgebern bei.

Ihr Profil:

• .Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, z.B. Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen,
  Medizinische/Zahnmedizinische Fachangestellte, Pflegefachkraft, Physiotherapeut/in (m/w/d)
• Erste Kenntnisse aus dem Bereich der Sozialversicherung sind wünschenswert.
• Auch Quereinsteiger wie z.B. Steuerfachangestellte, Verwaltungsfachangestellte, Rechtsanwalts- und
  Notarfachangestellte, Bankkaufleute, Kaufleute für Versicherungen oder Kaufleute für Dialogmarketing
  (m/w/d) sind willkommen.
• Neben einer positiven Ausstrahlung haben Sie Freude am Telefonieren und an der Beratung unterschiedlichster
  Kunden.
• Sie sind offen für Neues und können sich flexibel auf unterschiedliche Herausforderungen einstellen.
• Der Umgang mit allen MS-Office-Produkten ist für Sie selbstverständlich.

Ihre BKK Mehrwerte:

Als eine der erfolgreichsten Krankenkassen Deutschlands ist unsere Erfolgsformel ganz einfach: Für uns spiegeln
sich zufriedene Mitarbeiter*innen in zufriedenen Kunden wider!

• Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung: Ein faires und vertrauensvolles Miteinander sowie ein
  “ausgezeichnetes” Betriebsklima
• Einarbeitung: Kontinuierliche Begleitung durch Einarbeitungspläne
• Schulungen: Potentialentwicklung durch arbeitgeberfinanzierte Aus-, Fort- und Weiterbildungen (intern und
  extern)
• Gleitzeit: Flexibilität durch kundenorientierte und familienfreundliche Gleitzeitmodelle bis 35 Std./Woche
• Vergütung: Anreize und wirtschaftliche Sicherheit durch leistungsorientierte Bezahlung, zusätzliches
  Weihnachts- und Urlaubsgeld für alle Mitarbeiter*innen

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Mehr unter: https://www.bkk-firmus.de/karriere